依据《关于评选表彰玉溪师范学院文明单位的暂行办法》，按照公正、公平、公开的原则，细化项目，量化标准，坚持群众评议与现场考核相结合，查阅资料与问询调查相结合，定量考核与定性评价相结合，部门把关与纪委监督相结合，综合评价申报系部的创建成效。

主要考评领导班子坚强有力，业务工作实绩显著，创建活动扎实有效，管理规章制度健全，环境面貌整洁优美，治安秩序状况良好等6个方面，具体细化为14个方面，44项，综合进行评价。

由学院精神文明建设委员会对申报单位（系部）进行初选。在资格认定、制度复查，征求意见（主要征求纪委监察、综合治理、保卫、工会、教务、组织人事等部门意见），实行一票否决的基础上，按照当年申报单位（系部）的数量确定名额比例由学院精神文明建设委员会统一组织考评。

考评采取群众评议、问询、查阅资料、实地考察等方法进行。考评总分共计200分，其中群众评议40分，量化考评160分。

1、群众评议。由学院精神文明建设委员会组织在全院各系部各部门随机抽出1名代表组成群众评议组，进行评议。用统一制发的“群众评议表”采取无记名方式，按“优、良好、一般、差”四个等次进行评议，由考评组当场计出平均分，公布计分结果。

2、查阅资料与问询；主要问询和查阅二年以来的创建文件、会议记录、创建简报、活动资料、规章制度等，对照“现场考核表”当场计分。

3、查看奖励。对近三年来获得的奖励、综合荣誉省部级每项加10分，地厅级每项加7分，院级每项加5分；单项奖省部级第项加5分，地厅级每项加3分，院级第项加2分。奖项得满50分为止。

4、实地考察。考察工作、生活环境和宣传教育、文体活动阵地，对照“现场考核表”，当场计分。

1、考评中，严格执行此考评细则规定，不得随意增减考评项目，变更考评办法。

2、公示中发现问题需撤换单位（系、部）的，按考评排序予以递补，经学院党委同意后，对递补单位进行公示。